M.M
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Data

職種:営業
入社:2018年(中途)

現在の仕事内容は?
応募者との連絡、面談、見学、採用にてスタッフ管理を行い、採用後にはスタッフのお話を聞き、取引先様との橋渡しをしております。取引先様につきましては、価格、条件交渉、また今後の生産計画を伺い、該当者のピックアップや広告の発注、修正を適時行なっております。請負現場についても、現場意向を最優先に働きやすい職場創りのサポートを行っております。
トーコーはどんな雰囲気?
トーコーはどんな雰囲気?
基本的に自発的にやりたいことがあった場合、サポート頂ける会社と思います。支店内においても、先輩社員、また営業以外の業務をサポート頂く方についてもフォローをして頂いております。本社の方々にも専門部署にて知識だけでなく、実務においてもすぐに確認することができ、業務に集中できる環境です。
営業目標・予算を
どのように受け止めて取り組んでいますか?
自身が素案として提出させて頂いた目標(人員、予算)は、達成すべきものと捉えております。また個人目標だけでなく、支店としての目標も同様に先輩、同僚の社員と協力し、日々の進捗を互いにカバーしながら業務を行っております。
営業職として
目指すミッションは?
営業という職種には数値目標が必須であり、目指すものは単純明快です。ただ自身の目標の達成だけで支店の目標が達成できるわけではありませんので、まずは自身の管理目標数、その次に支店の管理目標数と意識をすることを、最大であり永遠のミッションと捉えてます。
営業職として<br />
目指すミッションは?
前職はどのような仕事をしていましたか?
またその経験を活かせていますか?
前職は観光業に従事しており、派遣業務についての知識はありませんでした。幸い採用や管理する業務にも従事しておりましたので、事務業務や一般的な管理面に対する業務は抵抗もありませんでした。異業種であっても様々な経験をすることで活かせるものは多くあると思います。
トーコーの営業職に
向いている人はどんな人だと思いますか?
とにかく自身の目標を持つことと思います。分かりやすい目標は数値目標かと思います。自身もまずは数値目標(予算、人員)と捉え、その後に支店目標、また次月目標や年間目標と数値だけでも目指すべきものは出てきます。その中で、資格目標の設定や納期設定など、日々の中で長期的、短期的目標設定を持ち、何より人と話すこと好きな方が向いていると思います。
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