CAREER / TALENT

CAREER

お客様の求人依頼に基づき、直接雇用を希望する
即戦力の人材を的確にマッチングさせ、ご紹介させていただきます。

人材紹介サービスは、お客様からの求人依頼に基づき求職者の確保・面接等の採用活動をトーコーが行い、求人要項にマッチングした人材をご紹介するサービスとなっております。

merit

  • メリット 1

    採用リスクの減少

    採用決定後の成功報酬型ですので、採用リスクが減少。
  • メリット 2

    採用コストの削減

    採用に関わる時間・手間が省けて、採用コストが削減できます。

Features

  • ポイント 1
    長年の経験・ノウハウを活かし、適正能力を見定め、マッチした人材をご紹介します。
  • ポイント 2
    トーコーのネットワークを活用して、多種・多彩な人材ニーズに対応します

TALENT

派遣期間に適正・スキル等が判断して頂き、
企業と就業者の不安やミスマッチを防ぎます。

自社の正社員や契約社員として採用をご希望のお客様に、直接雇用する前に、派遣社員として一定期間(最長6カ月)受け入れていただき、派遣期間終了後にお客様とスタッフの双方の合意を得て採用する(正社員または契約社員として)システムが、紹介予定派遣です。 派遣開始前の面接・履歴書送付が可能で、また派遣期間が終了する前でも労働条件の明示、就職意思の確認、採用ができます。

Service flow

Service flow サービスの流れ

Service flow サービスの流れ

Service flow サービスの流れ

Service flow サービスの流れ

merit

  • メリット 1

    採用ミスマッチ減少

    能力・適性を確認したうえで採用することができるため、採用のミスマッチを回避できます。
  • メリット 2

    採用コスト削減

    募集・選考はトーコーが行うため、採用に関するコスト・時間が削減できます。
  • ※正式採用となりましたら成功報酬を請求させて頂きます。正式採用に至らない場合の手数料は発生しません。
  • ※派遣期間終了後、お客様とスタッフ双方の合意がない場合、紹介には至りません。
  • ※お客様がスタッフを正社員等として採用した場合、「試用期間」を設けることは禁止されております。

当社サービスに関するご相談・ご依頼がございましたら
お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。